到区队进岗位入班组到工作驻地冀中能源峰峰集_能源与节能杂志社投稿

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到区队进岗位入班组到工作驻地冀中能源峰峰集

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关键词:

摘要：

“谢谢领导关心，谢谢，谢谢……”8月4日，烈日骄阳，河北冀中能源峰峰集团党委副书记、工会主席郭志武一行分别深入到荣获集团公司“五杯”劳动和技能竞赛“功勋区队”的梧桐庄矿一掘进区、羊东矿一采区和五采区班前会现场，将代表着集团公司党政领导关心关爱的花露水、香皂、洗发水、毛巾等专属清凉包送到一线职工手中，对他们辛勤工作表示感谢的同时，还不忘时时叮嘱所属单位党委以及工会工作人员，一定要把高温天气下职工的安全生产工作作为首要任务来抓，确保各项防暑措施落实到位，切实保障职工身心健康，鼓励全体干部职工要不畏酷暑，勇于拼搏，积极奉献，发扬特别能吃苦、特别能战斗的模范带头作用，再创新业绩、再创新水平，为集团公司打造百年国企作出积极贡献。入夏以来，河北省邯郸市各地开启“蒸烤模式”，面对连日高温天气，职工工作及防暑降温成为该公司党政领导最为关切的一件大事。“视职工为主角，把职工当亲人”，按照公司党政领导的统一部署安排，工会践行承诺，主动作为，从8月4日至6日开始，由公司党委副书记、工会主席带队，全体工会人员兵分8路分别深入到所属各基层单位生产一线，到区队、进岗位、入班组、到工作驻地，为职工持续送清凉、送关怀、送问候，集团公司上下迅速刮起一场场不断线的“清凉风”。为充分做好夏送清凉工作，保持职工队伍的凝聚力和向心力，公司工会认真贯彻落实冀中能源集团和市总工会关于防暑降温工作的有关规定，早安排、早准备、早实施，早在高温季节来临之前，提前部署动员，专项召开各基层单位工会主席会议，布置了一系列防暑降温工作，启动了公司工会、厂矿工会、车间级工会三级联动送清凉服务职工模式，各基层单位工会结合实际分别制定出应对高温天气职工防暑降温应急预案，以系列措施做到了职工防暑降温、工作环境通风、劳防用品等事前各项准备工作。截至目前，公司工会依照重点划分8个区域，分别对上半年荣获“五杯”劳动和技能竞赛的功勋区队、重点岗位、工程、项目等21个单位的一线职工进行送清凉慰问，现场共发放清凉包5000份；同时为延伸夏送清凉工作持续不断线，公司工会筹措50万元专项送清凉补助资金下拨至各基层单位工会，全部用于开展重点项目工地、露天作业和室外工作岗位的送清凉活动，在井口、施工现场和重点岗位摆放绿豆汤、西瓜等，尽一切可能，最大力度服务职工，受到全体职工的交口称赞。 “谢谢领导关心，谢谢，谢谢……”8月4日，烈日骄阳，河北冀中能源峰峰集团党委副书记、工会主席郭志武一行分别深入到荣获集团公司“五杯”劳动和技能竞赛“功勋区队”的梧桐庄矿一掘进区、羊东矿一采区和五采区班前会现场，将代表着集团公司党政领导关心关爱的花露水、香皂、洗发水、毛巾等专属清凉包送到一线职工手中，对他们辛勤工作表示感谢的同时，还不忘时时叮嘱所属单位党委以及工会工作人员，一定要把高温天气下职工的安全生产工作作为首要任务来抓，确保各项防暑措施落实到位，切实保障职工身心健康，鼓励全体干部职工要不畏酷暑，勇于拼搏，积极奉献，发扬特别能吃苦、特别能战斗的模范带头作用，再创新业绩、再创新水平，为集团公司打造百年国企作出积极贡献。入夏以来，河北省邯郸市各地开启“蒸烤模式”，面对连日高温天气，职工工作及防暑降温成为该公司党政领导最为关切的一件大事。“视职工为主角，把职工当亲人”，按照公司党政领导的统一部署安排，工会践行承诺，主动作为，从8月4日至6日开始，由公司党委副书记、工会主席带队，全体工会人员兵分8路分别深入到所属各基层单位生产一线，到区队、进岗位、入班组、到工作驻地，为职工持续送清凉、送关怀、送问候，集团公司上下迅速刮起一场场不断线的“清凉风”。为充分做好夏送清凉工作，保持职工队伍的凝聚力和向心力，公司工会认真贯彻落实冀中能源集团和市总工会关于防暑降温工作的有关规定，早安排、早准备、早实施，早在高温季节来临之前，提前部署动员，专项召开各基层单位工会主席会议，布置了一系列防暑降温工作，启动了公司工会、厂矿工会、车间级工会三级联动送清凉服务职工模式，各基层单位工会结合实际分别制定出应对高温天气职工防暑降温应急预案，以系列措施做到了职工防暑降温、工作环境通风、劳防用品等事前各项准备工作。截至目前，公司工会依照重点划分8个区域，分别对上半年荣获“五杯”劳动和技能竞赛的功勋区队、重点岗位、工程、项目等21个单位的一线职工进行送清凉慰问，现场共发放清凉包5000份；同时为延伸夏送清凉工作持续不断线，公司工会筹措50万元专项送清凉补助资金下拨至各基层单位工会，全部用于开展重点项目工地、露天作业和室外工作岗位的送清凉活动，在井口、施工现场和重点岗位摆放绿豆汤、西瓜等，尽一切可能，最大力度服务职工，受到全体职工的交口称赞。